Dans vos locaux ou possibilité de location d’une salle à proximité
Cette formation est-elle obligatoire dans votre cas ?
✔ Diagnostic gratuit
✔ Sans engagement
✔ Réponse rapide
A la fin de la formation, l’apprenant sera capable de : Prévenir les risques d’apparition de maladies professionnelles et d’accidents du travail dans le cadre de son activité ; Appliquer les bons gestes et les bonnes postures à son poste de travail.
Cette formation va permettre aux stagiaires d’être des acteurs de leur prévention et leur permettre de participer à l’amélioration des conditions de travail dans leur établissement afin de diminuer les risques d’accidents du travail ou de maladies professionnelles. Former ses collaborateur aux gestes et postures est une obligation légale pour les entreprises ayant des travailleurs dont l’activité comporte des manutentions manuelles (Article R 4541-7 et R 4541-8 du code du travail). L’application de meilleurs gestes et postures au quotidien, c’est une meilleure prévention des Troubles musculo-squelettiques, et un capital santé renforcé pour chaque individu.
Tout salarié occupant un poste de travail exposé à des risques (charges lourdes, manutention, travail sur écran…) souhaitant acquérir les bons réflexes pour adopter les bons gestes et postures
Aucun
Cette formation correspond-elle réellement à votre obligation ?
Toutes les entreprises n’ont pas les mêmes exigences en matière de formation.
👉 L’important est surtout d’identifier ce qui est réellement utile et adapté à votre activité.
Faites le point en 2 minutes pour savoir exactement ce que vous devez mettre en place.
Nos intervenants sont des experts dans le domaine de la Sureté et les risques professionnels et leurs diplômes/formations (SST, PRAPS, Ergonomie, Sécurité au travail, …) font d’eux des formateurs passionnés et terrain qui vous apporterons des compétences par leur partage d’expériences mais également au travers de jeux de rôle en situation réelle de travail. Le responsable pédagogique de L’ORGANISME DE FORMATION s’assurera de la bonne organisation et du bon déroulé pédagogique de la formation et peut être contacté à tout moment par le client, stagiaire ou intervenant pour répondre à vos besoins.
L’organisme de formation s’engage à tout mettre en œuvre pour permettre l’accessibilité de cette formation à tous. Pour accompagner au mieux les Personnes en Situation de Handicap, nous vous remercions de vous rapprocher de notre Référent Handicap pour étudier avec vous les conditions d’adaptations de la formation.
Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation ;L’intervenant utilisera son PC et son vidéo projecteur, si besoin ;Pour les formations en intra : utilisation du matériel et des spécificités des locaux pour réaliser les mises en situation (charges, matériel de sécurité, équipement de travail,…) ;Un support dématérialisé ou papier est remis au stagiaire selon les besoins.Modalités pédagogiques : Démonstrative, pédagogie inversée et interrogative. Ces modalités peuvent être adaptées le jour de la formation en fonction des besoins des stagiaires et du formateur.
Une feuille de présence émargée par les stagiaires et le formateur ;Des questions écrites sous forme de QCM en début et en fin de formation afin d’évaluer le niveau des acquis sur la thématique ;Une évaluation en cours de formation peut se réaliser de différentes manières selon le contenu de la formation : mises en situation, quizz, exercice pratique ;Une évaluation de la satisfaction à chaud de chaque stagiaire est réalisée en fin de formation ;Une attestation de suivi de formation sera adressée aux participants.
• Inter : 490€ HT / stagiaire • Intra : nous consulter Nous contacter : https://kformations.com/contact/
Remise d'un Certificat de réalisation aux stagiaires à la fin de la formation. Recyclage conseillé tous les 2 ans.
Évaluation des acquis tout au long de la formation et QCM sur les connaissances acquises en fin de formation.
Article R 4541-7 et R 4541-8 La formation Gestes et postures est une obligation légale pour les entreprises ayant des travailleurs dont l’activité́ comporte des manutentions manuelles. De meilleures postures pour vos salariés, c’est une meilleure prévention des TMS (troubles musculo-squelettiques), et un capital santé renforcé pour chaque employé́.
Très bonne organisation de la formation, avec un bon équilibre entre théorie et pratique. Les exemples sont adaptés à notre activité, ce qui rend l’apprentissage plus facile. Équipe professionnelle et réactive.
EA Expertise | Responsable d’établissement
7 heure(s) | Sur Site
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